國立雲林科技大學結合虛擬及實體 舉辦社會實踐成果展「啓身行動」STAND UP, TAKE ACTION！ 📅展出時間：109年3月17日（二）至4月8日（三）。 🚩展出地點：國立雲林科技大學藝術中心（一樓創意廳）。 「啓身行動」是雲科大在108年執行教育部高教深耕計畫中，分別包含「環境生態行動」、「社會健康促進」、「在地關懷教育」、「文化永續推廣」、以及「產業鏈結與社區協力」五種類型，提供各教師團隊些許的資源，去推動以社會實踐精神與地方創生為目標的課程與實務性實踐計畫。也包含了所有參與教師精心規劃、耗時費事的田野踏查與聯繫工作、校外單位與組織的支援與協助、以及所有助教與同學投入學習的歷程。 雲科大校長楊能舒表示，雲科大從1994年船仔頭的社造至今已26年，不僅長年在技職教育持續精進其師資與專業性，同時也不斷與地方產業合作，希望在未來能持續創造更多跨領域及國際化的資源鏈結，讓雲科大師生能有更完善的學習資源，並且能夠善盡大學社會責任。

「台德科技大學聯盟圓桌會議」（HAWtech-TAItech Roundtable Agenda）去年在國立勤益科技大學首度舉行，由台、德雙邊12所大學代表，針對交換學生、企業實習、實驗室合作、暑期學校及短期研習等5大議題進行討論，共有72名台灣師生到德國學校交流或當交換生、12名德國學生到台灣學習，最後簽署合作備忘錄，將於6月再度召開圓桌會議，可望有更進一步的合作與發展。 台灣由台灣科大、台北科大、虎尾科大、雲林科大、高雄科大、勤益科大等6校組成「台灣TAItech聯盟」，並由勤益科大校長陳文淵擔任聯盟主席；德國則由阿亨、柏林、達姆施塔特、德勒斯登、埃斯林根、卡爾斯魯厄等6所應用科技大學，組成「德國HAWtech聯盟」，著重培養電機、人文科學、生物科學等方面的人才。 教育部技職司科長謝麗君表示，我國去年有41名學生到德國交換1學期、15名學生參加暑期學校、16名師生到當地參與秋季短期研習，德國則有12名學生到台灣學校當1學期的交換生，主要研修工程及管理領域。過去大部分都是校對校合作模式，這兩個聯盟的運作比較不同於以往，是以對方學校聯盟跟我方學校聯盟的方式，來進行雙方的一些國際合作。 到德國研習的台灣學生也指出，德國的科大在課堂上鼓勵學生思考與解決問題，著重實用與操作，與台灣正在推動以問題導向的學習模式相近。 陳文淵表示，今年的「台德科技大學聯盟圓桌會議」將於6月移師德國舉行，「台灣TAItech聯盟」的6所學校，將於3月先討論與德國學校的交流事宜，以期在圓桌會議時，能促成更深化的交流與合作內容。 ▲  台灣學生去年到德國學校進行秋季短期研習。（教育部提供）

國立雲林科技大學產學處及產學與智財育成營運中心（育成中心）聯手於1月16日舉辦「2020 YunTech 鼠歲迎春產官學交流會」，本次活動參與者包含雲林縣政府、雲科工業區服務中心、廠協會、工業區廠商、育成廠商、與全省各地產學合作廠商，超過 200 人齊聚一堂，共襄盛舉。並邀請到雲科大畢業校友線上歌手孔晨羽，為活動帶來一場音樂饗宴，讓與會者有如走入時光隧道，欣賞年代好聲音。 在 108 年金秋十月之際，由洪肇嘉教授接任產學處長暨育成中心主任，並積極推廣雲林在地品牌、參與輔導中小企業營運會議，更鏈結在地社團及串聯各項產學資源。同時108年育成中心再度獲得經濟部年度績優創育機構獎項，並榮幸今（109）年擔任中部創育機構聯盟代表，希冀未來共同扶持在地企業向上提升、引向國際產學發展。 此外，現場設有「產學、育成成果展示區」，產學處亦展現今年雲科大各 PBL 研究中心的各項成果。提升企業與學界的合作率，進而形成產學合作，促進業界研發能量與競爭力，是雲科大產學處的自我期許，而育成中心則呈現雲林進駐企業優質好物，期盼藉由活動推廣雲林在地品牌增加產品知名度。 雲科大楊能舒校長表示：「雲科大不僅具備豐沛的學術能量，更積極串聯中小企業與在地社團的互動，冀望帶動雲林農特產業、進駐企業營運發展。藉由交流活動，期待增進彼此間情誼，創造未來合作新契機，共同引領地方產業邁向國際，也祝福大家新的一年業績蒸蒸日上」。 ▲  楊能舒校長帶領雲科大師長向貴賓賀新年快樂 ▲  雲科大產學處與育成中心聯合舉辦「2020 YunTech 鼠歲迎春產官學交流會」 ▲  楊能舒校長祝賀蒞臨貴賓新的一年業績蒸蒸日上

亞洲最大發明展韓國首爾國際發明展於108年11月27日到30日在首爾世貿展覽館盛大舉辦，共吸引來自30多個國家共襄盛舉，參展作品有600餘件，國立雲林科技大學榮獲2金2銀4銅。 2件金牌作品之一為工設系馬永川老師（研究團隊：、林冠宇、孫靖翔）之「飛天三角架」，本產品欲解決車輛發生事故後，架設警示三角架距離不足，或架設途中發生二次意外的風險。本產品在發生事故後，後方車門會開啟並啟動產品，上層風扇會開始轉動，上下層會因重力自動往下展開，並往上飛行，透過手機操作，飛到定位地點，並滯留於空中閃爍燈光警示後方駕駛。其電源為產品和汽車間有一條電線持續供電，電線上也有燈條，若有駕駛闖入也可不停警示讓駕駛降低車速或避開此車道，而平時行駛時也會因煞車而回充電力。第二件金牌作品為化材系劉博滔老師（研究團隊：王信壹、許昌貴）之「微細導線之製作方法」，本發明為利用溶液配方和製程條件之搭配，以濕式塗佈方式製作微細導線的方法。在溶劑蒸發的過程中，藉由膠體的相互作用力，使奈米金屬線往特定方向移動，形成多條細緻導線。這是首次提出一次多導線的塗佈方法，可省去多道塗程。本發明可以免去使用昂貴的精細塗頭和塗佈機，以較粗製的塗佈設備即可製作較精細的導線。塗佈寬度可由原來濕式塗線降低至七十分之一的乾導線，達6微米寬度，導線電阻率可低至4.8×10-7 Ω．M，此值約為最低電阻率-銀材料的10倍。 2件銀牌作品之一為電機系何前程老師（研究團隊：黃于軒、侯琮瑜）之「應用於失智症早期患者的室內外擴增實境路徑導航與提醒便條輔具」，本作品「應用於失智症早期患者的室內外擴增實境路徑導航與提醒便條輔具」提供更加直覺安全的視覺輔具型路徑導航功能與更加豐富實用的視覺輔具型提醒便條功能，適用於失智症早期患者或輕度認知障礙患者。第二件作品為機械系許立傑老師（研究團隊：曾增耀）之「狹縫式針狀散熱鰭」，據IEK統計，高溫易導致電子產品損壞，加強散熱鰭片熱傳效率可有效避免電子產品過熱情形。本作品主要考量流體通過各圓柱中心狹縫，用改變狹縫寬度及各圓柱的狹縫傾斜角度，增強流場震盪頻率提升熱傳率，使狹縫式針狀散熱鰭片獲得最大散熱效益。 4件銅牌作品為創設系杜瑞澤老師（研究團隊：賴翊庭、許瀞分、李畇寬、呂姿萱、馮薏方） 之「共享駐點救護車」，本作品共享駐點救護車，將自動化救護車依城市人口分派，平均駐點配置在城鄉之中。當有緊急事故發生，撥打緊急電話，中央馬上算出從發車地到事故發生地點再到醫院最近的距離，共享駐點救護車出動，在救護車的途中救護人員會遠端指導陪同人如何做基本的搶救，最後抵達醫院。第二件為電子系黃建盛老師（研究團隊：張勝雄、管鴻、卓達雄、莊子霖、裘其軒、苗新鳳、林君豪）之「創新型虛擬投影視力檢測裝置」，本作品藉由HUD光學架構產生虛擬影像，令受測人員能在有限的空間內，看到具有符合視力量測規範的影像距離感。比起傳統的視力檢測裝置，其具有體積小、可減少人為誤差，並且能達到亂數產生視標及可自行操作的優點。尤其適合在擁擠的商業區，空間與人員都是需要考慮的成本。在視力檢測儀器及顯示產業上，本項發明是一種創舉。第三件為電子系周榮泉老師（研究團隊：周榮泉老師、廖義宏老師、賴志賢老師、陳建勳、莊博仰、嚴孝傑、黃閔祥）之「磁珠與石墨烯修飾陣列型可撓式IGZO葡萄糖感測器」。本作品特色為製作成本低、感測性能優異 (線性範圍廣、高感測度、抗干擾性佳、響應時間快)、可重複使用 (適用溫度範圍廣、生命週期長)、便宜方便又準確之葡萄糖偵測試片。第四件為機械系吳益彰老師（研究團隊：沈廷豫、詹謹聰、蘇淯順、高思穎）之「磁性無段變速器」，磁性傳動技術為當前世界研發趨勢，相較於傳統齒輪，其採用了磁鐵當作傳動媒介，屬於非接觸式元件，免除了機械接觸所帶來的摩擦損能，也大幅減少了傳動機件的磨耗與潤滑需求。搭載本技術的產品將意味著使用者可不必擔心變速箱提前耗損的問題，更不必定期更換齒輪油與零件更新等，免去費時費力的維護項目。 ▲  隨團學生現場合照 ▲  飛天三角架作品 ▲  三條導線塗佈照片

國立雲林科技大學今年首次角逐TCSA台灣企業永續獎，就榮獲三大獎項：企業永續綜合績效TOP50、企業最佳單項績效－社會共融類、企業永續報告。其中永續報告更獲得白金獎，為大學、醫院、政府組織類組之最高榮譽。 今年「2019第十二屆TCSA台灣企業永續獎」，分別頒發四大獎項類別－「企業綜合績效」、「企業最佳單項績效」、「企業永續報告」及「企業永續傑出人物獎」。參獎企業橫跨製造業、服務業、金融業及大學、醫院等多元性質機構與業別，其中177家報名永續報告類、82家（含8家外商企業）報名綜合績效類，另單項績效類件數達285件，皆為歷屆之最。雲科大在眾多參賽機構中，擠進台灣TOP50企業永續獎；以2018年「淺山農村活力復甦與文化自信建立」計畫，榮獲「單項績效獎－社會共融獎」，也獲得企業永續報告類最高殊榮的白金獎。 雲科大向來以運用教育與研發資源，致力於解決地方、產業、社會與全球的經濟、社會、環境問題為辦學重要目標，在相關專業領域持續研究與創新，積極追求地區與全球永續。更在2019年英國泰晤士高等教育世界大學影響力排名全球第101-200名，為全台第四、科大第一；在永續發展指標面向上，SDG9（產業創新和基礎設施）、SDG12（負責任的消費與生產）更名列世界第44名、48名。此外，雲科大教師學術發表，在聯合國永續發展指標面向上，SDG8（良好工作及經濟成長）、SDG9、SDG12共三項指標超越全球平均值。 更值得一提的是，雲科大在此次比賽中獲得非營利組織及國營事業類組最佳單項績效獎－社會共融獎，是唯一獲獎之學校機構。雲科大長年深耕雲林縣古坑鄉桂林社區，更依社區需求進行「桂林十大建設」，以提振社區活力與在地文化自信，協助底蘊深厚的台灣農村，營造出品味、文化創意與自我品牌。 雲科大楊能舒校長表示，學校將持續投入教育與研發資源，並連結各利害關係人持續深耕學生培育、教師發展、大學貢獻、國際影響力四大層面，塑造創新、多元、友善、永續之校園，擴大學校在聯合國17項永續發展目標（SDGs）之全球影響力，師生齊力促進社會共融，善盡大學社會責任。 ▲  2019台灣企業永續獎-蘇嘉全院長頒發獎項予雲科大楊能舒校長 ▲  校長獲頒台灣TCSA_TOP50企業永續獎合影