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Sustainability
Report
SDGs

永續策略

由社區場域的真實問題出發,集結跨校、跨領域團隊師生的力量,並將大學社會責任長期列入校務發展重點,透過校務推動以及學校治理,以「世代與素養合體-數位&永續並進」為願景,全面發展SDGs項目。更透過永續與社會責任委員會的督導,在教學支持系統及社會支持系統的雙重支持下,以環境永續、經濟永續、社會永續為目標,推動各項能夠促進產業聚落及社區文化創新的行動,以社會創新作為地方成長動能,促進地域振興,善盡大學社會貢任。

五化
  • 特色化 Specialization
    以教學導入積極參與區域合作,跨領域整合知識、技術與資源,建構「雲林地方學」
  • 學術化 Academic
    瞄準永續性議題的基礎研究,深化學術研究成果
  • 產學化 Industry and Chemical
    產學結合公益與永續性,企界出題,雲科解題
  • 國際化 Globalization
    推動國際永續交流合作,落實學術、產業等跨國際人才培育
  • 智慧化 Intellectual
    培養永續產業智能運算思維與發展智慧化教學創新與研發軌跡
雲科大
永續實錄

永續績效

經濟

  • 12.7億元
    政府補助收入
  • 27.12億元
    業務總收入
  • 94.44%
    學生就業率
  • 4.3萬元
    學生平均薪資
  • 11.64億元
    產官學
    合作成效
  • 100%
    在地供應商比例
  • 100%
    在地供應商採購
    支出比例

環境

  • 0
    違反環境法
    之情事
  • 5.21%
    節電比率
  • 67801GJ
    能源總耗用量
  • 54.01%
    污水回收率
  • 18.75%
    自來水回收率
  • 79%
    綠地面積佔比
  • 5
    綠建築
  • 217萬元
    優先採購金額
  • 3396萬元
    綠色採購金額

社會

  • 748
    教職員數
  • 9885
    學生
  • 775
    學術論文發表數
  • 100%
    專案助理
    具備倫理證明
  • 1114萬元
    執行社會共融與地方韌性投入
  • 93
    蹲點台灣USR
    實踐據點
  • 82
    學生國外獲獎數
  • 0
    貪腐事件
    職員申述
    歧視事件
    1
    個人資料外洩事件
    資安防護或威脅攻擊事件
  • 5659萬元
    學生助學
    措施受惠

最新消息

國家衛生研究院 高齡醫學暨健康福祉研究中心成果發表
  • SDG03
國家衛生研究院 高齡醫學暨健康福祉研究中心成果發表
🤝面對超高齡社會,各單位齊心協力 2025年台灣即將邁入超高齡社會,根據雲林縣111年10月戶政統計資料顯示,65歲以上人口數高達133,260人,佔縣內總人口數20%,為人口高齡化相當嚴重之地區。為此國家衛生研究院(簡稱國衛院)高齡醫學暨健康福祉研究中心(簡稱高齡研究中心)與臺大醫院雲林分院、國立雲林科技大學協力合作,於雲林地區推動各項研究,除了醫療上的服務、健康適能的推廣更是不遺餘力。 📣國衛院高齡中心推動議題研究成果 國衛院高齡中心自109年底成立,110年正式推動各項研究,而研究最重要的是能將成果實際提供民眾服務,因此為能讓民眾更了解高齡研究中心在雲林扮演的角色,特於111年12月18日斗六市膨鼠森林公園辦理「111年度成果發表記者會」共分享4個在地研究成果,包括針對民眾的健康促進與健康識能、社會疏離者健康現況探討、長者骨質疏鬆及用藥問題等,現場也設有互動攤位,邀請民眾參與醫療檢測。本次活動也請到國衛院吳秀英主任、高齡醫學暨健康福祉研究中心許志成執行長、雲林縣衛生局曾春美局長、臺大醫院雲林分院馬惠明院長、國立雲林科技大學李宏仁研發長等蒞臨,參與民眾更多達600人,活動辦理相當成功。 📝雲林縣社區健康促進與健康識能推廣計畫 由雲科大張傳育教授執行「雲林縣社區健康促進與健康識能推廣計畫」,透過《我們的銀髮時代》季刊的發行,以及深入雲林各鄉鎮,辦理各種主題的健康講座、AI科技檢測等,喚起社區居民對於自身健康的重視,提升民眾健康識能。而由臺大醫院雲林分院黃偉烈主任執行的「社會疏離者之健康現況與介入方式可行性探討」也發現,民眾社會活動參與越積極,其生活品質整體都有較佳的表現;在長者骨質疏鬆部份由臺大醫院雲林分院傅紹懷醫師主持的「社區長照據點長者骨質疏鬆及肌少症風險評估與預防計畫」,發現在雲林三十多個據點中,有高達七八成的據點長輩並不知道自己是骨質疏鬆的患者,且診斷率跟治療率都非常低,未來將持續推動,改善據點長輩們對自我健康的認知,並提升其診斷及治療率;高齡研究中心王貞予助研究員主持的「偏鄉社區高齡長者多重用藥相關問題評估與改善之整合性長期藥事照護模型」,以現場關心、電訪、家訪等方式關懷長輩用藥狀況,過程中發現雲林地區長輩普遍健康識能較低,如不識字、看不懂用藥指示、家庭支持薄弱、獨居等,為造成用藥問題的主因。 面對台灣高齡化趨勢,高齡醫學暨健康福祉研究中心期盼結合各界力量,共同來推動並參與各項實證研究,通力合作,讓我國的高齡健康福祉研究成果不斷向前推展,打照高齡友善健康與福祉社會,一起活得健康、活出生命的品質! ▲  「零接觸」檢測呼吸心率偵測技術體驗 ▲  骨質密度檢測體驗
2023/01/18
雲科大育成中心和雲林漁業青年聯誼會聯手送暖做公益,  年菜募集熱烈響應
  • SDG02
雲科大育成中心和雲林漁業青年聯誼會聯手送暖做公益, 年菜募集熱烈響應
  國立雲林科技大學產學與智財育成營運中心(以下簡稱雲科大育成中心)長期深耕雲林在地,協助雲林在地中小企業業務發展及鼓勵輔導青年創業,此次年節將近,特與雲林在地中小企業及農漁民共同於1月13日(五)在一心育幼院、私立長愛家園育幼院及信義育幼院舉辦年菜物資募集公益活動回饋社會,並希望院童們感受年節氣息,享用溫馨年菜並迎接更好的一年到來。   雲科大已經立校32週年,而雲科大育成中心也成立迄今近25年,就像三十而立的成人,在茁壯成長的過程受到許多提攜。此次一同在雲林漁業青年聯誼會會長李欣記的號召下,包含承龍海產行、好蝦冏男社、謝佳霖、謝承益、李記烏魚子、莊環福、海男子紀家水產、郭紫榆、鰻姑娘、李衍興、吳嘉源、林豐樟等聯誼會廠商一齊響應 (市值接近20萬元!),另外雲林熱門團購營養點心-The Chala蕎拉燕麥、雲林在地知名餐廳-永茂婚宴會館客製化年菜、雲林在地企業-成長食品有限公司優質肉品等,也一同響應做公益,期盼透過此次的公益活動,啟發每個大小朋友溫馨又向上的動力。   「年輕人要先愛自己的家鄉幼苗」李欣記這樣溫馨的表示。「這就是大學的社會責任」雲科大郭昭吟產學長暨育成中心主任也跟著表示。郭昭吟認為雲林在地有很多很棒的年輕人創業,雖創業維艱,仍可以有心帶動整體社會感恩回饋的公益風氣。希望透過此次的活動除了讓雲林年輕學童更認識雲林產業及在地品牌外,更希望雲林下世代發展,有更優質的環境,一起為社會盡一份心力。 ▲  一心育幼院捐贈合影 長愛育幼院捐贈合影 ▲  育成中心友好廠商-永茂婚宴會館捐贈客製化年菜 ▲  育成中心友好廠商-成長食品捐贈新鮮肉品 ▲  雲林漁業青年聯誼會攜手會員廠商共同捐贈優質海鮮
2023/01/13
雲科大與台灣永續能源研究基金會簽署「大學永續發展倡議書」
  • SDG13
雲科大與台灣永續能源研究基金會簽署「大學永續發展倡議書」
因應氣候變遷、減碳供應鏈等關乎民生、產業等重要議題,當前國際永續趨勢升溫,爲促進環境、社會、經濟的永續發展,本校由楊能舒校長代表與台灣永續能源研究基金會簡又新董事長,於2023年01月03日簽署「大學永續發展倡議書」,此份倡議為國立雲林科技大學承諾,將「健全大學治理」、「發揮社會影響力」、「落實環境永續」視為己任,與台灣永續能源研究基金會及全國各大專院校共同致力於追求永續發展,以實踐 ESG、聯合國永續發展目標 SDGs,持續發揮大學的影響力。 雲科大重視永續發展,自2019年起將永續概念融入校務中長期規劃,並自願發佈永續報告書,每年評估利害關係人關注議題、產出重大性議題作為學校永續推動的重點主題。另外結合大學社會責任的推動,成立專責單位「永續發展與社會實踐研究中心」,對焦聯合國永續發展目標(SDGs)推動社會實踐及教學創新,對校內開展永續知能的培育,每年招募教師團隊執行永續計畫、規劃通識課程、發展數位工具、桌遊牌卡教具等;另本校也積極投入研發技術於產學合作,校內共有27個PBL研究中心,針對社會及產業發展需求,以「企業出題、雲科解題」協助國內產業升級;在校園環境的經營,雲科大致力發展綠色低碳大學,因應國家氣候變遷溫室氣體減量發展,該校導入ISO 50001能源管理及ISO 14064-1溫室氣體盤查管理系統,結合IT智慧化管理、綠建築、校園環境政策,宣示將於2046達到校園碳中和。 簽署完成後,簡又新董事長以「淨零時代的挑戰與機會」為題,談到氣候變遷為人類帶來生存的威脅,以及對大學研究與教學的挑戰和大學永續發展的多項趨勢,期間簡董事長也佳許雲科大的永續報告書表現優異。校長楊能舒說明,雲科大均衡發展社會、經濟、環境治理,執行成果透過參與國內外大學類永續相關評比排名定期審視校務發展與精進,於2019年首次參與TCSA台灣企業永續獎至今,已連獲四年永續典範大學獎,而永續報告書獲得三次最高榮譽白金獎及一次金獎之佳績,堪稱TCSA最用心永續的夥伴學校,足以展現雲科大致力發展永續大學的決心。眼見國內外社會、經濟、環境發展的威脅漸增,本校近年持續響應永續能源研究基金會的推動工作,包含參與大學社會影響力研習、擔任台灣企業永續獎評審志工、擔任企業永續菁英班導師, 2022年在GCSF企業永續論壇,以「臺灣綠色大學聯盟」理事長的身分辦理分場論壇,與台灣永續能源研究基金會的夥伴關係深厚,本次簽署大學永續發展倡議,也宣示未來大學永續發展聯盟的建立,雲科大將持續貢獻己力,期望雙方的合作能將更多的永續能量,導入教育、研究及服務,在永續的路上一同前行。 ▲  楊能舒校長(右)與台灣永續能源研究基金會董事長簡又新,共同簽署大學永續發展倡議書 ▲  雲科大教職員生共同見證本次大學永續發展倡議書簽署,承諾將持續發揮大學影響力  
2023/01/03
雲林科技大學與日本千葉大學再開國際福祉機器人專班,課程豐富啟發技術人才多元學習
  • SDG17
雲林科技大學與日本千葉大學再開國際福祉機器人專班,課程豐富啟發技術人才多元學習
新冠疫情肆虐至今逾三年,期間歷經各國嚴加防疫,國際實質互動停擺,僅能透過遠距聯繫交流,合作模式亦有所受限。2022年底終於盼來國境開放的佳音,國立雲林科技大學在教育部-科技大學推動國際技術人才培育學院試辦計畫經費支持之下,再次重啟與日本千葉大學辦理國際專班課程之合作,於2022年12月5日至16日間共同開設福祉機器人學分專班,並選派來自不同領域之28名學士生及碩博生前往日本參與。 日本千葉大學為日本人氣大學排名前十名之國立大學,隸屬工學部之前沿醫學工程中心係以醫療臨床機器人、居家照護機器人及軟性機器人等技術聞名。本次在千葉大學副校長渡邊誠教授的極力促成下,將其跨醫學、工程與設計之多領域新興學程結合,安排多位資深教授參與專班教學,規劃專屬雲科大學子的福祉機器人學分專班,提供學生於福祉機器人跨領域之深度學習。藉由師生實質互動的過程,增添其學術知能及國際視野。 為期兩週的專班課程,第一週於千葉大學西千葉校區(校本部)展開,副校長渡邊誠教授於首日為參與學生致歡迎詞並給予勉勵,後續即由俞文偉、Jose Gomez-Tames、葉辰、關根正志、並木明夫、伊藤浩一、下馬場朋祿、野波健藏、中田敏是等多位頂尖師資傳授其研究領域之學術知識,學習內容涵蓋:復健醫學工程研究、神經刺激技術、醫學影像、輔助器具的設計與開發、機器人視覺與操縱、使用電磁波治療癌症之技術、全像攝影、無人機理論、生物機械等;教學形式則包括課堂解說、實驗室學習參訪等,極具深度與廣度。現於千葉大學交換之雲科大碩博生亦向學弟妹展現其於千葉大學研究之成果,更加激勵參與學生的求知熱忱。第二週課程移動至千葉大學於2021年輔成立的東京墨田校區,並由擅長設計思考課程的松井實教授帶領學生著重於設計與輔助環境相關之機器人構思,安排學生分組討論並進行簡報發表成果,副校長渡邊誠教授亦親自參與授課,課程激發學生多元思考能力,且需透過人工智能運算繪圖軟體產出機器人圖像或製成原型,豐富創新極具挑戰,而課程結束後即為結業式,當場授予參與學生修課證明,為兩期課程劃下完美句點。 雲科大因應社會結構變遷與產業發展脈動,積極培育國際技術人才,並以智慧機器人為重點特色領域,循序發展國際智慧機器人學院。雲科大與千葉大學兩校已締結姊妹校多年,並自2019年起展開人才培育實驗室之合作、學生蹲點學習、學生交換等交流,保持密切且友好的合作關係,本次再度透過福祉機器人國際專班的開設,亦為雙方國際合作的一大佳績。透過此多元化的國際學習方式及與國際接軌的跨域專業課程,為培育福祉機器人技術人才之未來奠定優良基礎。 ▲  學分專班課程主要指導教授俞文偉與學生於千葉大學(校本部)合影 ▲  學生於設計思考課程中發想出協助竹子採收的機器人理念及原型並簡報分享 ▲  關根正志教授分享其輔具研究及設計結構並讓學生體驗學習
2022/12/20